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2024 | OriginalPaper | Buchkapitel

10. Sprungkraft entfaltender Wirkprozess

verfasst von : Heidi Haberl-Glantschnig, Katharina Janauschek

Erschienen in: Business Mentalcoaching

Verlag: Springer Berlin Heidelberg

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Zusammenfassung

Der Sprungkraft-Wirkprozess dient als roter Faden der Veränderungsarbeit und ist ein Leitprinzip im Business Mentalcoaching. Coaches haben die Aufgabe, den Prozess des Wachstums zu steuern, den Fokus zu halten und die richtigen Zeitpunkte für Schritte und Interventionen auszuwählen. Die Berücksichtigung von persönlicher und Unternehmenssicht ist wichtig. Der Sprungkraft-Wirkprozess umfasst den Aufbau einer Beziehung, das Festlegen des Ziels und die Entwicklung von Umsetzungsschritten. Ressourcenarbeit und Integration der positiven Intention spielen eine wichtige Rolle, um neue Ziele zu erreichen.

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Literatur
Zurück zum Zitat Fischer-Epe, M. (2011). Coaching. Miteinander Ziele erreichen (7. Aufl.). Rowohlt Taschenbuch. Fischer-Epe, M. (2011). Coaching. Miteinander Ziele erreichen (7. Aufl.). Rowohlt Taschenbuch.
Metadaten
Titel
Sprungkraft entfaltender Wirkprozess
verfasst von
Heidi Haberl-Glantschnig
Katharina Janauschek
Copyright-Jahr
2024
Verlag
Springer Berlin Heidelberg
DOI
https://doi.org/10.1007/978-3-662-68641-6_10

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